Курс повышения квалификации «Управление персоналом для руководителей»
Курс предназначен для руководителей высшего и среднего звена разных отделов из организаций любого профиля. Это начальники департаментов, секторов управления и специалисты по работе с персоналом, менеджеры кадровой службы или HR, групп подбора, адаптации и развития, тренинг-менеджеры.
Обучение позволяет расширить знания в области методов эффективного управления. Это непосредственное руководство с постановкой задач и выдачей четких инструкций, использование систем мониторинга работы персонала, финансовые методы — мотивация и штрафные санкции, выстраивание взаимоотношений и создание комфортной среды в коллективе. Их используют в комплексе для достижения целей организации.
Повышение квалификации дает возможность актуализировать знания. Руководители знакомятся с новыми кадровыми технологиями и решениями по привлечению персонала — точечного подбора и людей для массовых проектов, по оценке, оптимизации адаптации сотрудников, развитию вверенных специалистов, а также с HR-аналитикой для анализа текучести кадров и рынка труда.
Основа программы
Программа разработана на основе современных технологий подбора и найма, управления персоналом и эффективностью его работы.
Главное на курсе:
- актуальные административные, экономические, социально-психологические методики управления;
- анализы методов руководства и выстраивание процессов подбора, адаптации, развития специалистов;
- современные инструменты для управления сотрудниками, учета времени, повышения эффективности
После обучения слушатели получают удостоверение о повышении квалификации, которое принимают все работодатели.
Для кого рассчитан курс
Курс повышения квалификации «Управление персоналом для руководителей» разработан для менеджеров высшего и среднего звена, а также специалистов по HR государственных и частных компаний с целью развития профессиональных компетенций, получения средств для повышения эффективности управлением людьми.
Требования к слушателям
Программа ориентирована на действующих специалистов с опытом работы, высшим, среднеспециальным или профессиональным образованием. Договор на обучение могут заключать слушатели или компании-работодатели.
Общие, типовые программы предназначены для всех слушателей. Они разработаны с учетом требований профстандартов и рассчитаны на определенный срок, как правило, 72 часа.
Единый Центр Обучения, в соответствии с образовательной Лицензией №Л035-01271-78/00621339 от 14.10.2022, приглашает людей, имеющих среднее или высшее профессиональное образование, повысить свою квалификацию, закончив 72-х часовую программу Управление персоналом для руководителей.
Повышайте свою квалификацию в удобном для Вас режиме и формате очного или дистанционного обучения (но не более 8 часов в день).
Для прохождения обучения на курсе Управление персоналом для руководителей необходимо иметь среднее специальное или высшее образование
Копии документов, требуемых для прохождения обучения:
- Паспорт
- СНИЛС
- Договор с заявкой